🏩 Hiérarchie du LSPD - Fiches de Grade

💼 Commander

Responsabilités du rôle (Etat Major) :

• Direction générale du LSPD
• Décisions stratégiques finales
• Encadrement de tous les autres grades

Explication du rôle : Le Commandant est le plus haut grade du LSPD. Il prend les décisions finales, valide les orientations majeures et supervise l'ensemble de la chaîne de commandement.

💼 Capitaine (Insigne : 2 Barrette)

Responsabilités du rôle (Corps de Direction) :

• Gestion du LSPD
• Encadrement du personnel de commandement

Explication du rôle : Le Capitaine seconde le Commandant dans ses fonctions. Il est garant du bon fonctionnement de l'organisation interne et gère les priorités d’encadrement quotidien.

💼 Adjoint du Capitaine (Insigne : 2 Barrette)

Responsabilités du rôle (Corps de Direction) :

• Suivi opérationnel du LSPD
• Coordination globale
• Contrôle de la chaîne de commandement
• Encadrement du personnel de commandement

Explication du rôle : Le Superviseur agit comme lien entre le Corps de Direction et le reste des effectifs. Il veille à l'application efficace des directives et à la bonne tenue des services.

---

🌟 Lieutenant Chef (Insigne : 1 Barrette)

Responsabilités du rôle (CorpsHaut deGradés commandement)– Commandement terrain) :

• Supervision du Corps d'encadrement
• Contrôlegénérale des opérations 
• SuiviEncadrement dedu lacorps disciplinedes lieutenants
• Validation des interventions

Explication du rôle : LesLe LieutenantsLieutenant ChefsChef dirigentdirige et valide les servicesactions etde opérationsterrain. lorsqu’ilsIl sont présents. Ils validentprend les décisions tactiques importantes et formentforme les lieutenants.

---

⭐ Lieutenant II (Insigne : 1 Barrette)

Responsabilités du rôle (CorpsHaut d'encadrement)Gradés – Commandement terrain) :

• GestionEncadrement d’unité
• Planification des opérationspatrouilles
• FormationPrise desde agentsdécisions et des sergentsintermédiaires

Explication du rôle : Le Lieutenant II est un chef d’équipeunité expérimenté, capable de gérer des situations complexes tout en encadrant les sergents et un leader visible. Il encadre les patrouilles, dirige les interventions, et s'assure que tous respectent les procédures.caporaux.

⭐ Lieutenant I (Insigne : 1 Barrette)

Responsabilités du rôle (CorpsHaut d'encadrement)Gradés – Commandement terrain) :

• SupervisionEncadrement terraind’unité
• GestionPlanification des rapports,patrouilles
• Prise casiersde etdécisions absencesintermédiaires

Explication du rôle : Le Sous-Lieutenant II est un cadrechef présentd’unité surexpérimenté, lecapable terrain.de Ilgérer guidedes situations complexes tout en encadrant les agents, corrige les erreurs, forme les nouvelles recrues,sergents et s’assure du bon suivi administratif.caporaux.

⭐ Sergent II (Insigne : 3 chevrons)

Responsabilités du rôle (Corps d'encadrement) :

• Gestion des patrouilles
• Supervision des casiers et opérations

Explication du rôle : Le Sergent-Chef est un formateur terrain. Il encadre les sergents et officiers et veille à ce que tout soit fait dans les règles RP, en appui constant aux recruteurs/formateurs.

⭐ Sergent I (Insigne : 3 chevrons)

Responsabilités du rôle (Corps d'encadrement) :

• Supervision des officiers
• Formation et correction des procédures

Explication du rôle : Le Sergent est le premier responsable de l'encadrement actif. Il guide, forme, réagit en cas d'erreur, et se positionne comme un modèle d'exécution RP.

---

🔷 Caporal

Responsabilités du rôle (Caporal) :

Supervision de patrouilles, accompagnement des rookies, relais d'information.

Explication : Le Caporal est un officier de terrain qui commence à endosser des responsabilités de commandement mineur et de formation.

🔵​ Senior Lead Officer (Insigne : 2 chevrons)

Responsabilités du rôle (Corps d'application) :

• Gestion des patrouilles ainsi que les dispatch
• Mentorat des officiers
• Prise d'initiative sur le terrains

Explication du rôle : Le SLO est un officier exemplaire et pédagogique. Il montre l'exemple, forme, guide, et s'assure du respect des codes radio et comportements RP.

🔵​ Officier III (Insigne : 1 chevrons)

Responsabilités du rôle (Corps d'application) :

• Supervision des bas gradés
• Suivi des communications
• Exécution des patrouilles
• Remplissage des casiers et lectures des droits
• Prise d'initiative sur le terrains

Explication du rôle : Le Premier Officier est le référent des agents terrain. Il corrige, forme et veille à la bonne transmission des compétences aux Officiers et Sous-Officiers.

🔵​ Officier II (Insigne : 1 chevron)

Responsabilités du rôle (Corps d'application) :

• Exécution des patrouilles
• Remplissage des casiers et lecture des droits

Explication du rôle : L'Officier est un agent autonome qui applique les procédures. Il reste sous supervision mais est compétent pour agir correctement sur le terrain.

🟦​ Officier I (Insigne : manche courte)

Responsabilités du rôle (Corps d'application) :

• Exécution des patrouilles
• Remplissage des casiers et lecture des droits

Explication du rôle : Le Sous-Officier est un agent qui devient autonome, va appliquer ce qu'il a appris pendant sa formation. Il est surveillé de près et progresse vers une autonomie totale.

🟨 Rookie (Insigne : manche longue)

Responsabilités du rôle (Corps d'application) :

• Formation RP
• Apprentissage des procédures, radios, casiers
• Participation aux procédure

Explication du rôle : Le Rookie est un nouvel arrivant en pleine formation. Il n'est jamais seul en opération et doit passer ses premières évaluations avant de monter en grade.